HSG

 
우리 조직의 특성에 맞는 면접 질문을 직접 설계해보는 워크숍입니다.
학습목표 및 기대효과

01

지원자들의 구체적인 답변을 이끌어 내는
심층질문 기법을 배웁니다.

02

성공적인 채용으로 이어지는 좋은 질문,
이를 만들고 활용하는 핵심원리를 배웁니다.
교육대상
  1. 01

    지원자 답변의 진위여부 판별 방법에 대한 고민이 많은 면접관

  2. 02

    실제 면접에서 활용할 질문을 직접 구성해보고 싶은 면접관

  3. 03

    인터넷 서칭이 아닌, 우리 조직 맞춤 면접 질문 Pool 구성이 필요한 HR 담당자

교육내용

  • 내용 1

    면접 스킬 트레이닝

    지원자의 답변에 따른 효과적인 심층 질문 제시 방법 학습/실습
  • 내용 2

    면접 질문 만들기

    실제 면접을 위한 질문 개발과 피드백을 통한 보완
수강생 코멘트
좋은 질문을 도출하는 프로세스를 배우게 되어 매우 유용했습니다. 면접 상황에서 잘 활용해 보겠습니다.
전자제품수입판매 M사 / J차장
면접에 들어갈 때마다 어떤 질문을 해야 할지 고민이 많았는데, 이제는 어느 정도 자신감이 생기는 것 같습니다.
식음료유통업 C사 / K면접관
우리 팀에 적합한 인재를 확보할 수 있도록 사전에 질문 리스트를 준비해 보도록 하겠습니다.
IT서비스업 S사 / Y팀장
 
연계교육

<면접 질문 워크숍>과 함께 들으면 좋은 다른 교육과정들을 소개합니다!

HSG 콘텐츠는

기업의 고유한 문화적/제도적 특징과
니즈를 기반으로한
기업 맞춤 솔루션을 제공합니다.

  • 3,256+

    기업맞춤교육 도입 기업 수

  • 8,000+

    연평균 교육 시간

  • 540+

    연평균 교육 프로그램 진행 건수

Insights

현업이슈 분석
조직의 현실과 동떨어진 주제가 아닌 학습자가 조직에서 실제 직면하는 이슈를 다룹니다.

Framework

입체적 방법론
단순히 지식을 전달하는 강의 방식을 넘어 토론, 시나리오 실습, 워크숍 등의 다양한 방법론으로 교육을 진행합니다.

Solutions

실용적 콘텐츠
들어서 좋은 교육이 아니라, 배운 내용을 현업에 적용할 수 있는 콘텐츠와 팔로업 학습을 제공합니다.

HSG와 함께한 기업

우리 회사에
꼭 맞는 교육이 필요하다면

HSG 교육기획실

TEL 02-730-3500

E-MAIL hsg@hsg.or.kr

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